西安悦泰科技有限责任公司
悦泰公司召开疫情防控和稳增长促发展部署会暨2月份经营分析会
2020-06-11
作者:杨春艳 蒋清婧
编辑:杨春艳

3月11日,悦泰公司召开疫情防控和稳增长促发展部署会暨2月份经营分析会,公司领导和M3级以上干部参会,集中传达集团疫情防控和稳增长促发展部署会暨2月份安全生产和战略解码讲评会精神,深入分析研究在当前特殊形势下,围绕完成全年目标任务,如何科学统筹抓好稳增长促发展工作。

前期,公司疫情防控工作在集团党委坚强领导下,170余名员工零感染,办公区、生产业务全面复工,芜湖、南京等9个项目复工。此次会议,按照两手抓、两手都要硬的总要求和任务不变、指标不减的原则,公司3个职能部门、8个业务部门对标对表,认真梳理战略解码任务推进情况,探讨如何适应新形势,增收创收、降本增效、争取支持,努力将疫情对生产经营的影响降至最低。

会议要求,下一步要做好五个方面的工作:一是认清当前形势。深入研判行业发展趋势,在宏观经济增速承压、民航行业首当其冲、机场建设机遇削减的严峻考验下,教育全员树立过紧日子的思想,强化成本意识、节约意识、市场意识,与企业同心同德、共渡难关。二是坚定道路自信。坚持走专业化道路,上下联动、统筹谋划出台系统性举措,不断提升产品研发能力、市场竞争能力、工程建设能力、经理管理能力,从全链条增强企业创新发展的核心竞争力。三是加大市场拓展。把握国家推动航空航天产业的政策机遇,主动出击、想方设法开拓地方市场和新基建领域市场,眼光对外拓空间、谋增量,向行业内龙头企业逐步靠拢。四是提升精细化管理。持续加强内控体系建设,着力解决生产和管理之间的矛盾,实现生产要素高效合理流动,增强部门之间协同工作效率;建立研发人员等级评定制度,推行市场化薪酬分配体系,激发企业内在发展活力。五是推进变革转型。把握股改上市机遇,完善市场化经营机制、约束激励机制、成本管控机制,不断提升企业抗风险能力,充分调动发挥全员的积极性、主动性、创造性,为转型升级长远发展蓄能增势,确保实现疫情防控和年度战略硬仗双胜利。


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